Onboarding

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Il software RiskHub è stato creato per risultare semplice e pronto all'uso, anche da parte di chi non è pratico con i software.

L'interfaccia pulita nasconde un potente sistema di calcolo e allineamento tra team in poche schermate:

• una Dashboard dell'organizzazione che riporta la North Star, cioè l'indicatore più importante per tutta l'azienda ⭐
• una Dashboard per ogni team, con il trend di miglioramento
• uno spazio riservato ad ogni team composto da: OKR, Rischi, Iniziative e Task
• una schermata che riassume tutti gli Indicatori aziendali usati come KPI o Key Result, in grado di mettere in evidenza i collegamenti tra team
• una funzione avanzata di reportistica sia per l'azienda che per ogni singolo team

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La Fase 3 di inserimento di RiskHub in organizzazione prevede la formazione personalizzata all'uso della piattaforma rivolta ad ogni team.

L'utente impara a svolgere tutte le attività necessarie per gestire il sistema OKR del proprio team:

• creare e modificare un OKR
• creare dei Rischi
• definire nuove Iniziative e task correlate
• stabilire check-in esecutivi di monitoraggio
• effettuare Reporting sugli OKR alla fine del mese o del trimestre

L'obiettivo è quello di rendere indipendente ogni team nel tracciamento periodico dei propri OKR e nel miglioramento della propria strategia.

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